CONSULTANT EN BILAN DE COMPÉTENCES
SAINT BRIEUC

Son profil

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur de l’INSA de LYON et d’un MBA en Management de l’E.M. LYON, Bernard CESSIEUX a réalisé un parcours de 15 ans dans deux groupes industriels internationaux (VALEO puis ELECTROLUX) à des postes de responsabilité allant du contrôle de gestion à la direction de filiale en passant par des directions marketing et commerciale. Il s’est ensuite formé à la psychologie pour devenir consultant et formateur en management et en communication. Il se consacre au sujet de l’épanouissement humain en milieu professionnel, tant pour les dirigeants que pour les salariés.

Sa trajectoire :

Aujourd’hui, il accompagne les dirigeants, managers et les équipes dans l’élaboration de projets d’évolution et de développement entrepreneurial ou managérial. Il est naturellement conduit à accompagner les personnes désireuses de changement professionnel ou personnel. Il se dit « chercheur d’or », car il affectionne particulièrement aider les individus à révéler leurs talents.

Ses domaines d’expertise :

  • Accompagnement à l’évolution professionnelle – Bilan de compétences

  • Coaching professionnel, de développement, de transition et de prise de décision

  • Formation en Management et communication interpersonnelle

Membre actif du CCRE 22
(Club de la Création & Reprise d’Entreprise en Cotes d’Armor)

Membre et adhérent au code de déontologie de l’EMCC